
退職金規程とは、従業員が退職する際に手に入れることができる報酬のルール集です。しかし、これがまた驚くほど適当で、企業によってはただの紙くず、一部の人には夢のまた夢。例えば、20年間真面目に働いたのに、退職金が雀の涙ほどだったり、逆にやたらと「良い人」だけに甘すぎる退職金を支払ったりする企業もあるのが現実です。まるで、家庭内での晩御飯における「今日はちょっと特別だよ…でも、料理はご飯と味噌汁だけ」なんていう微妙なサプライズに似ています。退職金なんてないなら、最初から好きなだけ黙っていてほしいものです。常に不平等なこの制度、まさに会社のムードメーカーとして活躍すること間違いなしですね。なんともやりきれない話です。
退職金規程をまじめに語ると
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