
採用マーケティングとは、企業が優秀な人材を引き寄せるために、ビジネスの特長や職場環境を魅力的にアピールするプロセスです。しかし、これがまるで心のこもっていないセールスマンの説明のように感じられることもあります。結局、「どうせ金次第でしょ?」という思考が横行しているこの時代、採用担当者の熱意が空回りすることもしばしば。たとえば、憧れの職場が実際には居心地最悪の環境だったという場合、恋愛に例えれば騙された気分ですよね。美しい広告写真と、実際のオフィスの惨状との間には、大きなギャップがあるのが世の常です。そんな中で、やみくもに企業の顔だけを飾り立てても、スピーディな業界の変化についていけないのが悲しい現実です。
採用マーケティングをまじめに語ると
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